În istoria civilizației, este aproape imposibil să găsești un astfel de moment în care se poate spune că tocmai în acest moment a apărut ideea unității lumii. Chiar și atunci, o persoană se confrunta cu o armonie unică între întreg și părțile individuale. Această problemă este relevantă nu numai în biologie, ci și în fizică, economie, matematică și alte științe. Abordarea sistemică, care are ca rezultat o interpretare teoretică, se numește Teoria Generală a Sistemelor Funcționale. S-a format ca o reacție la dezvoltarea rapidă a conceptelor analitice în știință, care îndepărtează ideea creatoare din ceea ce pentru o perioadă lungă de timp a fost numită problema întregului organism. Care sunt sistemele funcționale în înțelegerea diferitelor științe? Să ne dăm seama.
Conceptul în anatomie și fiziologie
Corpul uman este o colecție de sisteme funcționale diferite. În momentul de față există doar unul dintre toatesisteme care domină. Scopul activității sale este de a reveni la norma unei anumite valori. Se formează temporar și are ca scop obținerea unui rezultat. Un sistem funcțional (FS) este un complex de țesuturi și organe care aparțin unor structuri anatomice diferite, dar care sunt combinate pentru a obține un rezultat util.
Există două tipuri de FS. Prima variantă asigură autoreglarea organismului în detrimentul resurselor sale interne, fără a-i încălca limitele. Un exemplu în acest sens ar fi menținerea constantă a tensiunii arteriale, a temperaturii corpului și așa mai departe. Acest sistem compensează automat schimbările din mediul intern al corpului.
Al doilea tip de FS oferă autoreglare prin schimbarea actelor comportamentale, interacțiunea cu mediul extern. Acest tip de sisteme funcționale stă la baza formării diferitelor tipuri de comportament.
Structură
Structura unui sistem funcțional este destul de simplă. Fiecare dintre aceste FS constă din:
- partea centrala, caracterizata prin complexitatea centrilor nervosi care regleaza o functie specifica;
- parte executivă, datorită totalității organelor și țesuturilor, a căror activitate vizează obținerea de rezultate (aceasta include și reacțiile comportamentale);
- feedback, care se caracterizează prin apariția după activitatea celei de-a doua părți a sistemului a fluxului secundar de impulsuri în sistemul nervos central (oferă informații despre modificarea mărimii);
- rezultat util.
Proprietăți
Fiecare sistem funcțional al corpului are unele proprietăți:
- Dinamism. Fiecare FS este temporar. În complexul unui FS pot fi incluse diferite organe umane, în timp ce aceleași organe pot fi în sisteme diferite.
- Autoreglare. Fiecare FS contribuie la menținerea unui nivel constant al valorilor fără interferențe externe.
Toate sistemele funcționează după cum urmează: atunci când valoarea se schimbă, impulsurile intră în partea lor centrală și formează o mostră a rezultatului viitor. Mai mult, a doua parte este inclusă în activitate. Când rezultatul obținut se potrivește cu eșantionul, sistemul funcțional se dezintegrează.
Teoria lui Anokhin P. K
Anokhin P. K. a fost prezentată teoria sistemelor funcționale, care descrie un model de comportament. Potrivit acestuia, toate mecanismele individuale ale corpului sunt combinate într-un singur sistem al unui act de comportament adaptativ. Actul de comportament, oricât de complex ar fi, începe cu o sinteză aferentă. Excitația care a fost cauzată de un stimul extern intră în legătură cu alte excitații care sunt diferite în funcție. Creierul sintetizează aceste semnale, care intră în el prin canale senzoriale. Ca rezultat al acestei sinteze, el creează condițiile pentru implementarea unui comportament intenționat. Sinteza include factori precum motivația, declanșarea aferentării, situația și memoria.
În continuare, sistemul nervos funcțional intră în scenăluarea deciziilor, de care depinde tipul de comportament. Această etapă este posibilă în prezența unui aparat format al unui acceptor al rezultatelor unei acțiuni, care stabilește rezultatele evenimentelor care vor avea loc în viitor. Apoi, există implementarea programului de acțiune, unde excitațiile sunt integrate într-un singur act de comportament. Astfel, acțiunea este formată, dar nu implementată. Urmează etapa de implementare a programului comportamental, apoi se evaluează rezultatele. Pe baza acestei evaluări, comportamentul este corectat sau acțiunea este încheiată. În ultima etapă, sistemele funcționale își încetează activitatea, satisfacerea nevoii este finalizată.
Management
Dezvoltarea constantă a relațiilor de piață și a concurenței sugerează că ar trebui utilizat cel mai recent sistem de management funcțional. Acest lucru va ajuta la creșterea eficienței întreprinderii. FS ar trebui să fie flexibil, să aibă capacitatea de a se îmbunătăți, să desfășoare forme extrem de eficiente de organizare a activităților și, de asemenea, să creeze condiții pentru noi descoperiri științifice și tehnice. Sarcina principală este de a organiza activitatea companiei pe piață în prezent și în viitor, de a evalua capacitățile companiei și, de asemenea, de a căuta oportunitățile potrivite într-un mediu competitiv.
Regulamente
Sistemul informațional de management funcțional are mai multe prevederi:
- Pentru atingerea scopului este necesar să se analizeze mijloacele, să se selecteze și să se aplice angajații companiei în conformitate cu calificarea acestora, să se asigureresursele necesare.
- Este necesar să se analizeze mediul extern, să se studieze modificările acestuia, precum și să se gestioneze compania în funcție de aceste schimbări.
Un management FS bine construit prevede monitorizarea dezvoltării personalului, a utilizării cu pricepere a resurselor acestuia. Prin urmare, se recomandă implicarea oamenilor talentați pricepuți, păstrarea acestora, motivându-le activitățile. Funcționalitatea sistemului de management vizează selecția angajaților și dezvoltarea acestora. Aceasta este sarcina prioritară în dezvoltarea managementului FS. O atenție deosebită este acordată și strategiei de management, atunci când conducerea companiei se gândește la modelul de funcționare a companiei pentru o perioadă lungă de timp. Acest lucru se face pentru a asigura competitivitatea companiei. Modelul este gândit ținând cont de potențialul companiei, unde principalul lucru este îmbunătățirea vieții personalului.
Mate
Sistemele funcționale matematice sunt strâns legate de sistemele biologice. Unii autori consideră o abordare sistematică ca aplicarea FS matematică pentru studiul fenomenelor din biologie, explicația științifică a acestora. După construirea unui FS (model matematic) și definirea unei sarcini, proprietățile acestui sistem sunt studiate prin metode matematice: deducție și modelare mașină.
Pași ai unei abordări sistematice
În biologie, o abordare sistematică constă din mai multe etape:
- abstracție, adică construirea unui sistem și definirea unei sarcini pentru acesta;
- deducere, adică luarea în considerare a proprietăților unui sistem cufolosind metode deductive;
- interpretare, adică luarea în considerare a semnificației proprietăților care au fost găsite prin metode deductive într-un fenomen biologic.
În același mod, sistemele funcționale matematice sunt folosite pentru a studia fenomenele în producție. În primul rând, se formulează teoretic un FS matematic, după care sarcinile sale sunt aplicate la explicarea fenomenelor, atât în biologie, cât și în management. În practică, modelele sistemice pot fi dezvoltate pe baza unui material biologic specific, care ar trebui să stea la baza formalizării. Cu ajutorul unei înțelegeri matematice rapide a tiparelor, perspectiva dezvoltării cunoștințelor în biologie și fiziologie devine reală. Dar teoria matematică a sistemelor biologice trebuie construită cu implicarea unui comportament intenționat.
Specificitatea unui sistem biologic constă în faptul că nevoia unui rezultat și modalitatea de obținere a acestuia se maturizează în interiorul sistemului, în procesele sale metabolice și hormonale, după care nevoia se realizează prin circuitele neuronale din acte de comportament care permit formalizarea matematică. Astfel, problema utilizării FS matematice în diverse industrii ar trebui bine studiată.
Concluzii
În centrul fiecărui FS se află o nevoie. Nevoia și satisfacția ei sunt cele care acționează ca poziții principale în formarea și organizarea muncii diverselor sisteme funcționale. Deoarece nevoile sunt schimbătoare, toate FS sunt strâns interconectate în timp. Se obține un rezultat beneficprintr-o anumită activitate care se desfășoară la diferite niveluri: biochimic, psihologic, social. Este o activitate care apare ca o ierarhie a sistemelor biochimice, psihologice individuale și psihologice-fiziologice. Astfel, fiecare FS este prezentat ca o organizație închisă ciclică, care se autoreglează și se autoperfecționează în mod constant.
Principalul criteriu pentru FS este un rezultat pozitiv. Orice abateri de la nivel, care contribuie la funcționarea normală a organismului, sunt percepute de receptori. Cu ajutorul aferentării nervoase și umorale, ei includ anumite formațiuni nervoase în munca lor. În continuare, prin comportament, reacțiile hormonale și vegetative readuc rezultatul la nivelul necesar pentru metabolismul normal. Toate procesele au loc continuu conform principiului autoreglementarii.
În sfârșit
Astfel, studiul sistemelor funcționale este necesar nu numai în biologie, fiziologie, ci și în alte științe. Toți au o singură sarcină - să obțină rezultatul pozitiv necesar. Cunoașterea FS poate fi folosită cu succes pentru a construi un model de management într-o întreprindere, motivând angajații pentru un rezultat pozitiv. De asemenea, abilitățile matematice sunt folosite pentru a studia sistemele biologice.
